近日，全国精神文明建设表彰大会在北京召开，中国人民银行贵州省分行（以下简称“贵州省分行”）荣获第七届全国文明单位称号。至今，贵州省分行已经连续两届获评全省文明单位。
近年来，贵州省分行坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平文化思想和习近平总书记对精神文明建设工作作出的重要指示，积极探索建立健全“党建+文明创建”机制，统筹推进并创新文明培育、文明实践、文明创建，初步形成了以党建带创建、创建促党建的良好局面。
党建+思想引领 把牢政治方向“领航标”
贵州省分行坚持党委率先垂范，增强引领力，以“党委班子+处级党员+党支部委员+青年党员”四级联动等方式，带领干部职工深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，推动学习走深走实。该分行强化支部政治功能，增强向心力，依托党支部“三会一课”、主题党日，创新形式载体，深入开展中国特色社会主义和中国梦宣传教育，引导党员干部唱响爱党爱国爱社会主义主旋律。他们用好贵州红色资源，连续4年开展“重走长征路”活动。发挥党员主体作用，增强凝聚力，党支部以“党员主讲、全员参与”为主要形式，搭建“知行小讲堂”“融·汇讲堂”学习平台、“党课半小时”学习品牌，组织学习党的创新理论，进一步提升党员群众思想觉悟、道德水准、法治观念，确保创建始终保持正确方向。
党建+文化建设 画好凝心铸魂“同心圆”
创建届期内，贵州省分行党委提出了“政治建行、从严治行、实干兴行、勤俭办行、文化育行”机关建设总体思路，制定印发《推进文化建设工作方案》，将党的领导贯穿单位文化建设各个环节，为文明创建提供有力支撑。他们打造党支部“清风黔行”“弘扬红色钱币文化 打造暖心现金服务”等文化品牌，推动党建与文化建设实现双促进、双提升。该行将中国特色金融文化作为单位文化建设重要组成部分深入推进，开展党支部实地观摩活动、举办主题演讲比赛、开展“践行中国特色金融文化”案例征集活动等，推动干部职工在价值观念上形成广泛一致。
党建+志愿服务 架设金融为民“连心桥”
每年召开文明委会议、宣传思想工作会议，对志愿服务工作进行部署，按年制定下发志愿服务工作安排，构建分工协作、紧密配合、上下联动、共同发力的工作机制……多年来，贵州省分行在机关内部结对实施“暖心工程”，激发“乘数效应”，机关各党支部连续8年赴党建定点帮扶村开展“点亮微心愿 一起向未来”志愿服务活动；该行5个党支部连续18年联合开展“爱心助梦圆”捐资助学活动。将志愿服务活动同主题党日结合起来，党员干部充分发挥专业所长，开展金融知识“四进”（进企业、进社区、进乡村、进校园）等特色鲜明的志愿服务活动，孵化出“我为储户解忧”“阿依为您讲金融”等优秀志愿服务活动项目，“蒲公英”金融志愿服务行动荣获“贵州省第三届志愿服务项目大赛银奖”。他们连续7年开展“志愿服务之星”评选，6个党组织获评“优秀志愿服务集体”，15名党员获评“优秀志愿服务个人”，进一步推动党员干部成为志愿服务的主体，自觉亮身份、唱主角。
党建+有效履职 搭建岗位建功“大舞台”
截至2024年末，全省各类货币政策工具资金投放余额约2260亿元，支农再贷款余额持续位居全国前列，有效撬动地方经济发展。成效的取得，得益于贵州省分行“党建+”有效履职，搭建岗位建功“大舞台”。该行依托推进模范机关建设，聚焦党建与业务融合发展这个重点，以“融入中心抓党建、抓好党建促履职”为主题，举办党建工作交流会；开展“党言党语说业务”等活动，引导党员厘清为什么要融合、融合什么、怎么融合。该行以党建工作品牌建设为着力点，将党建工作品牌作为推动党建与业务工作深度融合的重要抓手，组织各党支部结合实际打造党建工作品牌，推动党建与业务再融合、履职能力再提升。机关25个党支部已形成“一支部一品牌”工作格局。该行以建立党员先锋岗为关键点，将党员先锋岗与履职重点、提质进位、“我为群众办实事”实践活动等相结合，设置个人（集体）党员先锋岗40余个，切实发挥先锋模范作用，让为民服务更出彩。
党建+机制建设 打好组织保障“组合拳”
贵州省分行构建全方位的组织保障机制。党委每年召开会议专题研究部署，多次就创建相关工作作出批示，把方向、督落实。按创建年度制定创建规划，每年制定实施方案，明确支部职责任务，为工作有力有序开展提供保障。构建有效的监督管理机制，将文明创建纳入年度机关党建工作要点，对照考核指标细化工作任务清单下发支部，推动融入日常、抓在经常。健全监督机制，将文明创建作为机关内部综合管理考核重要组成部分，按年对党支部开展考核。构建系统的培训提升机制，以读书学习、专业训练、专题调研、实践锻炼等为主要内容，线上线下多形式开展“强本领、促履职”、增强“四力”等学习实践活动，选派优秀党员赴总行、地方交流学习，推动干部队伍能力素质有效提升。
在“党建+文明创建”机制的协同促进下，4年来，贵州省分行荣获厅局级及以上集体荣誉40余项，其中全国级和省部级集体荣誉6项；厅局级及以上个人荣誉30余人次，其中省部级个人荣誉4人次。
据悉，贵州省分行将以获评第七届全国文明单位为契机，持续发挥党建对文明单位创建工作的政治引领作用，不断完善“党建+文明创建”工作机制，结合实际打造更多“专精特新”活动，深化宣传干部提升“四力”实践活动，扎实推动“党建+文明创建”工作多点开花、亮点纷呈、互融互促、共同提高。